UMK Solo 2026 Naik 6,66%! Cek Besaran & Perbandingannya di Solo Raya

Ketika kamu mulai mencari kerja atau ingin pindah karier ke wilayah Jawa Tengah, salah satu hal penting yang wajib kamu pahami adalah besaran upah minimum.

Di kawasan Solo Raya, UMK Solo 2026 sering jadi acuan utama untuk menilai apakah sebuah tawaran kerja sudah sesuai standar atau belum, terutama bagi kamu yang sedang membandingkan gaji dari berbagai lowongan kerja terbaru.

Setiap tahun, pembahasan tentang UMK selalu ramai karena tidak hanya berkaitan dengan angka gaji, tetapi juga dengan biaya hidup, kondisi ekonomi daerah, sampai peluang kerja yang tersedia di wilayah tersebut.

Nah, di artikel ini kamu akan memahami UMK Solo terbaru, dasar penetapannya, sampai peluang karier yang bisa kamu kejar di Solo dan sekitarnya. Yuk, simak ulasannya!

UMK Solo 2026 Terbaru

UMK Solo.webp — *Ikon Kota Solo | Sumber: Traveloka*

Berdasarkan Keputusan Gubernur Jawa Tengah Nomor 100.3.3.1/505 Tahun 2025, UMK Kota Solo (Surakarta) 2026 ditetapkan sebesar Rp2.570.000 per bulan.

Angka ini mengalami kenaikan sekitar Rp153.440 atau setara kurang lebih 6,66% dibanding tahun sebelumnya.

UMK ini berlaku untuk wilayah Kota Surakarta dan menjadi batas upah minimum bagi pekerja dengan masa kerja di bawah 1 tahun. Penetapan ini mulai berlaku efektif pada 1 Januari 2026.

Sebagai pembanding, UMP Jawa Tengah 2026 ditetapkan sebesar Rp2.327.386,07 per bulan, sehingga UMK Solo masih berada di atas upah minimum provinsi dan menjadi salah satu acuan upah di wilayah Jawa Tengah.

Dasar Penetapan UMK Solo 2026

Penetapan UMK Solo 2026 tidak dilakukan secara sembarangan. Ada beberapa faktor resmi yang menjadi dasar perhitungan agar angka yang ditetapkan tetap adil untuk pekerja dan pengusaha. Berikut di antaranya:

1. Landasan Regulasi Pengupahan

Penetapan UMK berpedoman pada aturan nasional, yaitu Peraturan Pemerintah Nomor 51 Tahun 2023 sebagai perubahan atas PP No. 36 Tahun 2021 tentang Pengupahan.

Regulasi ini menjadi dasar utama dalam menentukan formula kenaikan upah minimum di setiap daerah di Indonesia.

2. Variabel Ekonomi Daerah

Dalam penentuannya, pemerintah mempertimbangkan beberapa indikator ekonomi, seperti:

Inflasi di Provinsi Jawa Tengah
Pertumbuhan ekonomi Kota Surakarta
Indeks tertentu (nilai alfa) yang mencerminkan kondisi ketenagakerjaan dan struktur upah di daerah

Semakin baik pertumbuhan ekonomi dan semakin tinggi kebutuhan hidup, maka penyesuaian UMK juga bisa ikut meningkat.

3. Rekomendasi Dewan Pengupahan

UMK tidak ditetapkan sepihak, tetapi melalui pembahasan Dewan Pengupahan yang terdiri dari:

Pemerintah daerah
Perwakilan pengusaha
Serikat pekerja

Dari forum ini, dilakukan diskusi hingga menghasilkan rekomendasi angka UMK yang dianggap paling seimbang antara kebutuhan pekerja dan kemampuan dunia usaha.

4. Kondisi Kebutuhan Hidup Layak

Selain faktor ekonomi, UMK juga mempertimbangkan kebutuhan hidup layak, yang mencakup pengeluaran dasar seperti:

Makanan dan minuman
Transportasi
Perumahan
Kesehatan

Komponen ini penting agar upah minimum tetap relevan dengan biaya hidup di wilayah Solo.

5. Pengawasan Pelaksanaan UMK

Setelah ditetapkan, penerapan UMK diawasi oleh pemerintah melalui pengawas ketenagakerjaan. Artinya, perusahaan wajib membayar upah sesuai ketentuan, dan pekerja tetap memiliki perlindungan hukum jika terjadi pelanggaran.

Daftar UMK Solo dalam 5 Tahun Terakhir

Untuk memahami tren UMK Solo terbaru, kamu bisa melihat perubahan dari tahun ke tahun. Ini penting supaya kamu bisa menilai apakah gaji di sebuah job vacancy sudah sesuai standar atau belum.

Berikut daftar UMK Solo (Kota Surakarta) dalam 5 tahun terakhir:

UMK Solo 2026: Rp2.570.000 per bulan (naik ±6%–6,3% dari 2025)
UMK Solo 2025: Rp2.416.560 per bulan (naik dari 2024)
UMK Solo 2024: Rp2.269.070 per bulan (naik dari 2023)
UMK Solo 2023: Rp2.174.169 per bulan (naik dari 2022)
UMK Solo 2022: Rp2.035.720 per bulan

Secara keseluruhan, UMK Solo menunjukkan pola kenaikan yang konsisten setiap tahun tanpa lonjakan besar. Hal ini mencerminkan pertumbuhan upah yang stabil, sejalan dengan perkembangan ekonomi dan penyesuaian biaya hidup di Kota Surakarta.

Perbandingan UMK Solo 2026 dengan Daerah Sekitar

Membandingkan UMK Solo dengan daerah sekitar membantu kamu menilai lokasi kerja mana yang paling cocok dengan target gaji dan rencana hidupmu.

Ini juga berguna kalau kamu sedang mencari info loker terdekat dan ingin mempertimbangkan mobilitas antara Solo, Solo Raya, serta kota lain di Jawa Tengah

1. Kabupaten Boyolali

UMK Boyolali 2026 ditetapkan sebesar Rp2.537.949. Nilainya sedikit di bawah Solo, sehingga Boyolali masih cukup dekat sebagai pembanding bagi kamu yang mencari kerja di kawasan Solo Raya.

2. Kabupaten Klaten

UMK Klaten 2026 berada di angka Rp2.538.691. Selisihnya tipis dengan Solo, jadi daerah ini sering jadi opsi tambahan saat kamu membandingkan peluang kerja lintas wilayah.

3. Kabupaten Sukoharjo

UMK Sukoharjo 2026 ditetapkan sebesar Rp2.500.000. Karena mobilitas kerja antara Solo dan Sukoharjo cukup tinggi, istilah UMK Solo Sukoharjo 2026 sering dicari orang yang sedang mempertimbangkan tempat kerja di kedua wilayah ini.

4. Kabupaten Karanganyar

Untuk UMK Solo Karanganyar 2026, angka resminya adalah Rp2.592.154,06. Nilai ini sedikit lebih tinggi dari Solo dan bisa jadi pembanding menarik bagi kamu yang ingin menilai peluang kerja di sisi timur Solo Raya.

5. Kabupaten Sragen

UMK Sragen 2026 sebesar Rp2.337.700. Angkanya masih berada di bawah Solo, sehingga bisa menjadi referensi bila kamu membandingkan tawaran kerja dari perusahaan yang beroperasi di wilayah utara Solo.

6. Kabupaten Wonogiri

UMK Wonogiri 2026 tercatat Rp2.335.126. Wilayah ini sering masuk dalam perbandingan karena masih berada dalam jangkauan kerja harian dari Solo bagi sebagian pencari kerja.

7. Kabupaten Semarang

UMK Kabupaten Semarang 2026 adalah Rp2.940.088. Angkanya lebih tinggi dari Solo, sehingga kalau kamu membuka peluang pindah kota, wilayah ini bisa memberi gambaran tentang kenaikan standar upah di daerah penyangga kota besar.

8. Kota Salatiga

UMK Kota Salatiga 2026 berada di angka Rp2.698.273,24. Kota ini masih dekat secara geografis dan sering menjadi pembanding bagi pencari kerja yang menelusuri loker di wilayah tengah Jawa Tengah.

9. Kota Magelang

UMK Kota Magelang 2026 adalah Rp2.429.285. Nilainya sedikit di bawah Solo, tetapi tetap cukup relevan sebagai pembanding untuk kamu yang mempertimbangkan perpindahan kerja antarkota di Jawa Tengah.

10. Kota Semarang

UMK Kota Semarang 2026 mencapai Rp3.701.709. Angka ini jauh di atas Solo, sehingga Semarang sering dianggap sebagai tolok ukur kota dengan pasar kerja yang lebih kompetitif dan biaya hidup yang biasanya lebih tinggi.

Kalau kamu ingin melihat gambaran lebih cepat, berikut ringkasan perbandingan UMK Solo 2026 dengan daerah sekitar dalam bentuk tabel:

No	Daerah	UMK 2026
1	Kota Solo (Surakarta)	Rp2.570.000
2	Kabupaten Boyolali	Rp2.537.949
3	Kabupaten Klaten	Rp2.538.691
4	Kabupaten Sukoharjo	Rp2.500.000
5	Kabupaten Karanganyar	Rp2.592.154,06
6	Kabupaten Sragen	Rp2.337.700
7	Kabupaten Wonogiri	Rp2.335.126
8	Kabupaten Semarang	Rp2.940.088
9	Kota Salatiga	Rp2.698.273,24
10	Kota Magelang	Rp2.429.285
11	Kota Semarang	Rp3.701.709

Peluang Karier di Solo

Solo punya karakter pasar kerja yang cukup beragam. Berdasarkan data BPS Kota Surakarta, struktur ekonomi kota ini mencakup banyak lapangan usaha, mulai dari perdagangan besar dan eceran, industri pengolahan, jasa profesional, hingga informasi dan komunikasi.

Oleh karena itu, peluang kerja di Solo tidak hanya ada di satu bidang saja. Berikut gambarannya:

1. Perdagangan dan Ritel

Sektor ini sangat aktif karena didukung pusat perbelanjaan dan kawasan komersial seperti Solo Paragon Mall, Solo Square, dan area Pasar Klewer yang menjadi pusat aktivitas ekonomi harian.

Beberapa posisi yang umum dibuka di sektor ini:

Kasir: melayani transaksi pembayaran dan memastikan proses checkout berjalan lancar
Pramuniaga / sales assistant: membantu pelanggan memilih produk di toko atau retail modern
Admin toko: mengelola data penjualan, stok barang, dan laporan operasional harian
Staf gudang: mengatur keluar-masuk barang dan memastikan ketersediaan stok
Store crew: membantu operasional toko sekaligus melayani kebutuhan pelanggan

2. Industri Pengolahan

Sektor ini banyak berkembang di kawasan Solo Raya, termasuk Sukoharjo, Karanganyar, dan sekitarnya, yang dikenal sebagai area industri manufaktur dan pabrik skala menengah.

Beberapa posisi di sektor ini cukup populer karena banyak perusahaan produksi yang stabil dan terus membuka kebutuhan tenaga kerja, di antaranya:

Operator produksi: menjalankan mesin dan proses produksi di lini pabrik
Quality control (QC): memastikan hasil produksi sesuai standar kualitas
Teknisi mesin: melakukan perawatan dan perbaikan mesin produksi
Supervisor produksi: mengawasi jalannya operasional pabrik dan tim kerja
Staff warehouse produksi: mengatur penyimpanan bahan baku dan barang jadi

3. Jasa Profesional dan Administrasi

Bidang ini banyak ditemukan di perkantoran di pusat kota Solo seperti kawasan Jalan Slamet Riyadi dan Solo Technopark, yang menjadi salah satu pusat aktivitas bisnis dan layanan.

Beberapa posisi yang umum:

Admin kantor: mengelola dokumen, data, dan kebutuhan administrasi harian
Staff operasional: membantu koordinasi antar divisi agar proses kerja berjalan lancar
HR support / admin HR: mengelola data karyawan, absensi, dan administrasi SDM
Customer service: menangani pertanyaan dan keluhan pelanggan
Data entry: memasukkan dan memperbarui data perusahaan secara akurat

4. Informasi dan Komunikasi

Sektor digital di Solo berkembang pesat seiring hadirnya ekosistem kreatif dan teknologi di area seperti Solo Technopark dan berbagai startup lokal di pusat kota.

Bidang ini juga semakin banyak diminati karena peluang lowongan kerja terbaru di sektor digital terus meningkat.

Beberapa posisi yang sering dicari:

Digital marketing specialist: merancang strategi pemasaran digital
Social media specialist: mengelola media sosial dan meningkatkan engagement
Content writer: membuat artikel dan konten untuk kebutuhan digital
Graphic designer: membuat visual branding dan materi promosi
SEO specialist: mengoptimalkan website agar mudah ditemukan di mesin pencari

5. Pariwisata dan Hospitality

Sebagai kota budaya, Solo memiliki sektor pariwisata yang kuat dengan destinasi seperti Keraton Surakarta, Kampung Batik Laweyan, dan event budaya di Benteng Vastenburg yang rutin menarik wisatawan.

Beberapa posisi yang umum di sektor ini:

Front office / resepsionis: melayani tamu, check-in, dan reservasi hotel
Waiter / waitress: melayani pelanggan di restoran atau café
Housekeeping: menjaga kebersihan dan kerapian kamar hotel
Staff hotel operasional: mendukung operasional harian hotel
Tour service staff: membantu wisatawan dalam layanan perjalanan dan informasi

Tips Mempersiapkan Lamaran Kerja di Solo

Kalau kamu sudah paham UMK Solo 2026, langkah berikutnya adalah menyiapkan lamaran agar tidak kalah saing saat melamar.

Di Solo, seperti di banyak kota lain, perusahaan biasanya menilai bukan hanya pengalaman, tetapi juga kerapian CV, kesesuaian skill, dan kesiapanmu saat interview.

1. Sesuaikan CV dengan Posisi yang Dilamar

CV sebaiknya tidak terlalu umum. Tulis pengalaman, skill, dan pencapaian yang relevan dengan posisi incaranmu. Ini membantu rekruter melihat kecocokanmu lebih cepat.

2. Gunakan Kata Kunci yang Relevan

Banyak perusahaan memakai sistem penyaringan awal. Karena itu, kata kunci seperti administrasi, operasional, sales, content, atau produksi perlu muncul secara natural sesuai bidang yang kamu lamar.

3. Cek Kelayakan CV Sebelum Mengirim

Sebelum melamar, kamu bisa memanfaatkan AI CV Reviewer dari Dealls untuk mengecek apakah CV-mu sudah rapi dan layak dibaca rekruter. Ini berguna terutama kalau kamu sedang mengejar lowongan kerja terbaru dan ingin menghemat waktu saat melamar berkali-kali.

4. Siapkan Dokumen Pendukung

Biasanya perusahaan meminta ijazah, transkrip, KTP, pas foto, dan sertifikat pendukung. Menyiapkan dokumen lebih awal akan membuat proses lamaran jadi lebih cepat.

5. Pantau Loker dari Sumber yang Terpercaya

Kalau kamu ingin mencari loker tanpa khawatir informasi palsu, biasakan mengecek sumber yang jelas dan rutin diperbarui. Ini penting terutama jika kamu sedang mencari info loker terdekat di Solo, Bekasi, atau Jakarta.

Sanksi Jika Perusahaan Tidak Membayar UMK Solo 2026

Hal penting lain yang perlu kamu tahu adalah perusahaan tidak boleh membayar upah di bawah UMK.

Dalam dokumen resmi Jawa Tengah, pengusaha secara tegas dilarang membayar upah lebih rendah dari upah minimum, dan pelanggaran itu dikenai sanksi sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan.

1. Ada risiko pidana

Perusahaan yang terbukti membayar upah di bawah UMK dapat dikenai sanksi pidana sesuai ketentuan dalam regulasi ketenagakerjaan.

Berdasarkan penjelasan Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker), pelanggaran terhadap upah minimum bisa berujung pada hukuman penjara hingga maksimal 4 tahun.

2. Ada ancaman denda yang besar

Selain pidana, perusahaan juga bisa dikenakan denda administratif maupun pidana dengan nominal yang tidak kecil. Masih mengacu pada ketentuan Kemnaker, denda atas pelanggaran upah minimum dapat mencapai:

Minimal: Rp100.000.000
Maksimal: Rp400.000.000

Sanksi ini diberikan untuk memastikan perusahaan mematuhi standar upah yang sudah ditetapkan pemerintah.

3. Kewajiban membayar kekurangan upah tetap berlaku

Walaupun perusahaan sudah dikenakan sanksi pidana atau denda, kewajiban untuk membayar selisih upah kepada pekerja tidak hilang. Artinya, pekerja tetap berhak menerima kekurangan gaji sesuai UMK Solo 2026 yang berlaku.

Dengan kata lain, sanksi hukum tidak menghapus hak pekerja atas upah yang belum dibayarkan.

4. Pekerja bisa melapor jika terjadi pelanggaran

Kalau kamu menerima tawaran kerja dengan gaji di bawah UMK, kamu berhak meminta klarifikasi terlebih dahulu kepada perusahaan. Jika tidak ada penyelesaian, kamu bisa melaporkannya ke pengawas ketenagakerjaan di daerah setempat.

Langkah ini penting untuk memastikan perusahaan patuh terhadap aturan dan hak kamu sebagai pekerja tetap terlindungi.

FAQ Seputar UMK Solo 2026

Setelah memahami besaran UMK Solo 2026, kamu mungkin masih punya beberapa pertanyaan penting yang sering muncul saat membahas upah minimum dan dunia kerja di Solo Raya. Berikut penjelasannya:

1. Apakah UMK Solo 2026 sudah resmi?

Ya. UMK Solo 2026 sudah ditetapkan dalam Keputusan Gubernur Jawa Tengah Nomor 100.3.3.1/505 Tahun 2025 dan berlaku mulai 1 Januari 2026.

2. UMK Solo 2026 naik berapa persen?

UMK Kota Solo 2026 ditetapkan naik sekitar 6,66% atau sebesar Rp153.440 menjadi Rp2.570.000 per bulan

3. Apakah UMK Solo sama dengan UMK Sukoharjo 2026?

Tidak sama. UMK Sukoharjo 2026 ditetapkan sebesar Rp2.500.000, sedangkan UMK Solo 2026 sebesar Rp2.570.000.

4. Bagaimana dengan UMK Solo Karanganyar 2026?

Karanganyar memiliki UMK 2026 sebesar Rp2.592.154,06, sehingga nilainya sedikit di atas Solo. Ini wajar karena tiap kabupaten/kota punya penetapan masing-masing.

5. Apakah UMK berlaku untuk semua pekerja?

Tidak. UMK umumnya berlaku untuk pekerja dengan masa kerja kurang dari 1 tahun. Untuk masa kerja 1 tahun atau lebih, perusahaan biasanya memakai struktur dan skala upah internal.

Lamar Kerja Lebih Cepat & Mudah lewat Dealls Sekarang!

Setelah kamu memahami UMK Solo 2026, tren kenaikan upah, hingga peluang kerja di Solo dan sekitarnya, sekarang saatnya kamu mulai bergerak ke langkah berikutnya, yaitu mencari peluang kerja yang benar-benar tersedia.

Di Dealls, kamu bisa menemukan 100.000+ lowongan kerja terbaru dari 7.000+ perusahaan ternama di Indonesia.

Kamu juga bisa dengan mudah menelusuri berbagai lowongan kerja terbaru sesuai lokasi dan bidang yang kamu inginkan, termasuk di Sleman, Yogyakarta, Semarang, atau bahkan peluang kerja di kota besar seperti Jakarta dan Jakarta Selatan.

Sebelum kamu mulai melamar, pastikan CV kamu sudah siap dan sesuai standar rekruter. Kamu bisa menggunakan fitur AI CV Reviewer untuk mengecek apakah CV kamu sudah optimal dan cocok dengan sistem ATS yang banyak digunakan perusahaan saat ini.

Kalau semuanya sudah siap, kamu bisa langsung melamar pekerjaan hanya dalam beberapa klik saja. Prosesnya lebih cepat, praktis, dan membantu kamu lebih dekat dengan peluang kerja yang sesuai dengan tujuan kariermu.

Yuk, mulai langkah kariermu sekarang. Temukan berbagai job vacancy, cek info loker terdekat, dan lamar langsung melalui Dealls!

Referensi

Keputusan Gubernur Jawa Tengah Nomor 100.3.3.1/505 Tahun 2025

Peraturan Pemerintah Nomor 51 Tahun 2023

PP No. 36 Tahun 2021 tentang Pengupahan

Data BPS Ungkap Arah Ekonomi Surakarta di KOMINPOD Episode 21

Penetapan Upah Minimum Hanya Untuk Pekerja dengan Masa Kerja Kurang dari 1 Tahun