Senior Officer Human Capital Management (Penempatan Makassar)
Universitas Ciputra
- Penuh waktu
- On-site • Makassar
- Negotiable
Tidak Perlu Sign Up!
Deskripsi Pekerjaan
Memiliki tugas utama mengelola kegiatan pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) secara profesional untuk mendukung pencapaian Visi dan Misi Perguruan Tinggi dengan merencanakan, mengendalikan strategi departemen serta membuat dan menerapkan kebijakan SDM agar mendukung kelancaran operasional seluruh departemen dan program studi serta berkoordinasi dengan GM Human Capital Management Kantor Pusat Edukasi.
Kualifikasi
- Laki-laki/ Perempuan, usia 30 - 35 tahun.
- Pendidikan S1 di bidang Sumber Daya Manusia (SDM), Psikologi. Gelar master (S2) atau sertifikasi profesional (seperti CHRP, SHRM-CP, atau setara) akan menjadi nilai tambah yang akan dipertimbangkan.
- Pengalaman kerja minimal 3-5 tahun di bidang Human Resources atau Human Capital Management
- Memiliki kemampuan Sistem Informasi SDM, melakukan analisis data, administrasi kepegawaian
- Mampu berpikir kritis dan menemukan solusi efektif untuk tantangan yang kompleks.
- Keterampilan organisasi yang kuat untuk mengelola berbagai tugas dan proyek secara bersamaan.
- Mampu memahami dan merespon kebutuhan karyawan sambil tetap menjaga objektivitas profesional.
Tips Menjaga Diri
Perusahaan dan Lowongan di Dealls tidak meminta data pribadi, informasi rekening, atau pungutan ketika melamar. Hindari juga lowongan Google Form / Grup Telegram tanpa keabsahan yang jelas.
Universitas Ciputra memiliki komitmen bahwa disetiap alur studi/konsentrasi yang ada memiliki tujuan sama yaitu membekali setiap mahasiswa agar mampu menjadi Entrepreneur sesuai keahlian masing-masing. Pendidikan dan Praktek Entrepreneurship diberikan secara merata disemua alur studi/konsentrasi mulai dari awal perkuliahan dimulai sampai akhir perkuliahan. Entrepreneurship memiliki arti yang lebih luas dari sekedar berjualan, membuka dan menjalankan bisnis karena didalamnya terdapat unsur kreatifitas & inovasi, kemampuan membaca kebutuhan pasar (market sensitivity) dan pengambilan resiko yang terhitung (calculated risk taking). Pada era masa kini, tantangan zaman semakin berat, kompetisi global terjadi, oleh karena itu Entrepreneur yang dihasilkan oleh institusi pendidikan tinggi haruslah Entrepreneur intelektual dengan keahlian sesuai bidang yang dipelajarinya. Tuntutan zaman ini yang mendorong kami untuk semakin meningkatkan dan mengembangkan kualitas dalam segala hal diantaranya adalah penambahan dan pengembangan beberapa program yang ditawarkan ke calon mahasiswa.
