Job Description
- Bertanggung jawab terhadap proses rekrutmen: menyeleksi kandidat, memanggil dan mengatur jadwal wawancara, penilaian, pelatihan.
- Memberikan dukungan terhadap operasional sehari-hari Sumber Daya Manusia
- Bertanggung jawab atas laporan kehadiran harian dan bulanan, cuti tahunan, cuti sakit dan cuti melahirkan
- Bertanggung jawab terhadap rekap claim kesehatan karyawan
- Melaksanakan tugas General Affair
Requirements
- Pendidikan minimal S1 Psikologi/Management Sumber Daya Manusia
- Minimal 1 tahun pengalaman sebagai HR Generalist
- Memahami aktivitas kepegawaian terkait kepersonaliaan yang meliputi (karyawan baru, Benefit, promosi, mutasi, demosi, absensi, ketidakhadiran dll)
- Menguasai proses rekrutmen & seleksi karyawan (end to end process recruitment)
- Berkoordinasi & monitoring pemeliharaan aset kantor & melaksanakan pengurusan semua perijinan perusahaan
- Menguasai MS Office (Excell, Power Point, Word)
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
💙
Tips Menjaga Diri
Perusahaan dan Lowongan di Dealls tidak meminta data pribadi, informasi rekening, atau pungutan ketika melamar. Hindari juga lowongan Google Form / Grup Telegram tanpa keabsahan yang jelas.
About PT Sukanda Djaya Yogyakarta
Learn MorePT. Sukanda Djaya is Indonesia’s largest refrigerated food and beverage distribution company, and a leading importer of frozen, chilled, dairy and dry food and beverage products. Over time, the best brands have entrusted us to grow their products.
Industry
Manufacturing (Food and Beverages)
Location
Yogyakarta, Indonesia
Company Size
>100 employees
Culture
Innovative
We strive to constantly pursue innovation of our products and services
Passionate
Strong belief and efforts are the base to achieve long term success
